이사 132명 중 AI 의제 65%…S&P500 AI 감독 공시 22%

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미국 공개기업 이사회 응답자 132명 가운데 65%가 AI를 다음 분기 주요 의제로 꼽았다. 그러나 AI 감독 공시와 이사회 전문성 관련 지표는 각각 S&P500 22%, 경영진 평가 29%에 그쳤다. 포춘 기고문에서 미국 기업의 AI 도입이 지나치게 느리다는 주장이 나온 가운데, AI 개발 속도를 늦춰야 한다는 경고도 제기됐다. 다리오 아모데이(Dario Amodei) 앤트로픽 CEO는 12일 개인 홈페이지에 올린 글에서 AI 모델 성능 개선 속도를 늦춰야 한다고 밝혔다. 아모데이는 AI 에이전트 집단이 6~12개월 안에 인터넷 전체를 장악할 수 있다는 우려도 제기했다. 미국 기업이사협회(NACD)는 2026년 2분기 조사에서 공개기업 이사회 응답자 132명 가운데 65%가 AI를 다음 분기 주요 의제로 꼽았다고 밝혔다.

ISS-Corporate는 2025년 자료에서 AI 이사회 감독을 공시한 기업이 S&P500의 22%, Russell 3000의 6%라고 밝혔다.

이는 AI 활용률이 아니라 관련 감독 체계를 공개한 기업의 비율이다. 러셀 레이놀즈 어소시에이츠는 조사 요약에서 AI 실행을 조언할 충분한 전문성을 이사회가 갖췄다고 본 경영진이 29%에 그쳤다고 전했다. 포춘 기고문은 포드가 생산라인에 AI 보조 검사 카메라 900개와 자동 품질 시스템을 도입했지만 숙련 엔지니어의 경험을 완전히 대체하지 못했다고 전했다. TT News는 포드가 3년 동안 베테랑 엔지니어 350명을 채용하거나 복귀시켜 AI 도구를 재훈련하고 품질 문제를 해결했다고 전했다. 프런티어 AI 기업은 안전 평가와 통제가 개발 속도를 따라가야 한다고 주장하는 반면, 일반 기업은 전략·인력·감독 체계를 갖추면서 실제 업무 적용을 서둘러야 한다는 압박을 받고 있다.